Länsförsäkringar AB genomför förändringsarbete för ökad effektivitet
Länsförsäkringar AB genomför ett förändringsarbete med syftet att effektivisera organisationen, öka kundnyttan samt stärka den långsiktiga konkurrenskraften. Som en del av det meddelas idag att bolaget har lagt ett varsel som omfattar 400 tjänster på Länsförsäkringar AB inklusive dotterbolag.
I våras inledde utvecklings- och servicebolaget Länsförsäkringar AB ett treårigt arbete med att framtidssäkra organisationen genom att stärka kundnyttan och konkurrenskraften. Bakgrunden är analyser som visar på behov av att effektivisera organisationen, förändra arbetssätt och minska kostnadsbasen med minst två miljarder.
– För att säkerställa att vi kan fortsätta leverera konkurrenskraftiga erbjudanden till våra kunder behöver vi effektivisera verksamheten. Som kundägt bolag har vi ett särskilt ansvar att använda våra resurser på bästa sätt och skapa långsiktigt värde för kunder och länsbolag, säger Björn Dalemo, vd Länsförsäkringar AB.
Som en del av förändringsarbetet har Länsförsäkringar AB den 13 oktober 2026 lagt ett varsel som omfattar 400 tjänster inom Länsförsäkringar AB och dotterbolag. Varslet omfattar inte de 23 länsbolagen.
– Det här är ett nödvändigt beslut för att säkra vår långsiktiga konkurrenskraft. Vårt fokus nu är att genomföra processen på ett ansvarsfullt sätt och ge stöd till de medarbetare som berörs, säger Björn Dalemo.
Fackliga dialoger och förhandlingar pågår och varslet har anmälts till Arbetsförmedlingen.
Länk till Länsförsäkringars pressrum:
https://www.lansforsakringar.se/privat/om-oss/press-media/
För ytterligare information kontakta:
Länsförsäkringars pressjour, telefon 08 – 588 41850, press@lansforsakringar.se